Le Contrat de Ville, porté par Haut Bugey Agglomération et les communes d’Oyonnax et de Bellignat a été signé le 3 juillet 2015 par 18 partenaires. Un avenant a permis d’étendre sa durée jusqu’en 2022 et d’enrichir ses axes d’intervention.

Contrat de ville du Haut-Bugey

Le Contrat de ville du Haut-Bugey constitue le cadre de référence de l’intervention publique en direction des habitants des quartiers prioritaires. Il fixe les priorités d’intervention autour de quatre piliers :

  • Cohésion sociale
  • Cadre de vie / renouvellement urbain
  • Emploi et développement économique
  • Laïcité citoyenneté & valeurs de la République

Trois axes transversaux sont également identifiés :

  • La lutte contre les discriminations
  • Les jeunes
  • L’égalité Homme-Femme

Ce contrat engage les partenaires à soutenir des actions s’adressant aux habitants des quartiers relevant de la géographie prioritaire (quartiers prioritaires et quartiers de veille active). Pour se faire, un appel à projet est lancé chaque année.

Contrat de ville (PDF)

Avenant du Contrat de ville (PDF)

Les priorités du Contrat de ville 2020-2022

Les projets souhaitant bénéficier d’un financement du Contrat de ville doivent s’inscrire dans ses priorités d’intervention déclinées en axes prioritaires et axes transversaux d’intervention.

Axes prioritaires

Pour la période 2020-2022 les axes prioritaires sont :

  • Améliorer le cadre de vie et envisager le renouvellement urbain
  • Rapprocher les entreprises et les habitants / Construire des parcours coordonnés vers l’emploi et la formation
  • Réduire la précarité sanitaire et aider au « aller mieux »
  • Créer les conditions d’un environnement éducatif et scolaire favorable
  • Favoriser le sentiment de tranquillité et prévenir la délinquance
  • Contribuer au vivre ensemble

Axes transversaux

Les axes transversaux pour 2020-2022 sont :

  • Favoriser l’égalité femme/homme
  • Communiquer e manière adaptée avec les habitants des quartiers prioritaires
  • Décloisonner les approches

Appel à projet 2021 (PDF)